En Nothing Bundt Cakes, el panadero está en el corazón de todo. Dedicados a perfeccionar el
artesanal, ves belleza en las materias primas y te esfuerzas por la consistencia cuando haces nuestro
Recetas favoritas de los huéspedes. Harás los pasteles que hacen el día de la gente, así que podrás
Disfruta del tuyo también.
Aquí hay algunas razones por las que trabajar aquí es tan dulce:
Disfrute de sus noches: Cerramos antes que la mayoría de los trabajos de servicio de alimentos.
Ofrecemos horarios de trabajo flexibles.
Lo mantenemos informal. ¡Las camisetas y las zapatillas están donde está!
Descuentos en pasteles. ¡Yummm!
Este trabajo es divertido. ¡Es literalmente pan comido!
¡Este es un gran lugar para hacer nuevos amigos!
Huele muy bien aquí, todo el tiempo, ¡y tú también lo harás!
Te entrenarás. No solo en la elaboración de pasteles, sino en el crecimiento de su carrera.
Descripción de funciones
El subgerente de panadería de Nothing Bundt Cakes (NbC) trabaja junto con el gerente de panadería y los miembros del equipo para crear pasteles de la más alta calidad, un ambiente cálido y acogedor y una experiencia superior para los huéspedes. El Subgerente de Panadería comparte el liderazgo del equipo y colabora con el Gerente de Panadería para impulsar las ventas y la rentabilidad, ejecutar las responsabilidades diarias y garantizar que todos los aspectos de la operación de la panadería cumplan con los estándares de NbC. Este rol sirve como un importante portador de la cultura de NbC para reforzar los valores fundamentales y dar vida a nuestra marca para los miembros de nuestro equipo y los huéspedes.
Responsabilidades
• Prioriza la experiencia del huésped, modela un compromiso superior del huésped y fomenta un ambiente de trabajo positivo.
• Se asocia con el Gerente de Panadería para liderar todos los aspectos de la experiencia del huésped, la producción de pasteles, la presentación de la marca y la mercancía, el ambiente de trabajo, la gestión de pérdidas y ganancias y el control de inventario.
• Apoya al gerente de panadería en el reclutamiento, selección y capacitación de miembros del equipo, dirigiendo las responsabilidades diarias del trabajo y proporcionando retroalimentación de desempeño y entrenamiento.
• Garantiza que los estándares de productos, servicios, entorno de panadería y comercialización visual de NbC se mantengan constantemente y que todas las operaciones de panadería se adhieran a los estándares de seguridad alimentaria y de salud y las políticas y procedimientos de NbC.
• Ayuda al Gerente de Panadería en la ejecución de responsabilidades operativas y administrativas, que pueden incluir planes de producción de pasteles, establecimiento de objetivos de productividad, programación de equipos, pedidos de suministros, informes de ventas y mano de obra, procedimientos básicos de contabilidad y control de gastos, y procesamiento de nómina.
• Cogestiona el cumplimiento de pedidos especiales a través de la web y el correo electrónico para huéspedes individuales y cuentas corporativas, así como pedidos y entregas grandes y complejos.
• Co-facilita la apertura y cierre de la panadería, incluyendo el balanceo de cajones de efectivo y depósitos bancarios.
• Contribuye a la ejecución de la estrategia de marketing en la comunidad local ayudando a coordinar y participar en eventos especiales de construcción de marca.
• Mantiene el conocimiento práctico de todos los roles de panadería y los pasos regulares para realizar diversas responsabilidades según lo dicten las necesidades comerciales.
Calificaciones:
•Espíritu de campeón
• Demuestra un impulso intenso, un compromiso con la excelencia y una pasión por el éxito
• Proyecta calidez, entusiasmo y optimismo que atrae y energiza a otros
• Construye relaciones positivas y productivas y se comunica a menudo y abiertamente
• Demuestra un enfoque inquebrantable en el huésped y fuertes habilidades interpersonales, con la capacidad de involucrar, capacitar y motivar a un equipo y comunicarse de manera efectiva tanto en forma oral como escrita
• Tiene la capacidad de delegar tareas, comunicar expectativas claras, dirigir el trabajo de otros y gestionar el rendimiento
• Es altamente organizado e ingenioso, puede equilibrar múltiples prioridades y demuestra fuertes habilidades de seguimiento
• Posee fuertes habilidades para resolver problemas, con la capacidad de evaluar con precisión situaciones e identificar problemas, desarrollar posibles soluciones y tomar los cursos de acción apropiados
• Demuestra una fuerte agilidad de aprendizaje, con una pasión por crecer y sobresalir
• 1-3 años de experiencia de cara al huésped en un entorno minorista, restaurante o servicio de alimentos, preferiblemente en un rol de liderazgo con responsabilidades gerenciales progresivas
• Éxito demostrado creando una experiencia superior para los huéspedes y entrenando a otros para que hagan lo mismo, capacitando a nuevos miembros del equipo, dirigiendo el trabajo de otros y logrando objetivos de productividad
• Competencia básica en Microsoft Word, Excel y Outlook, con comodidad en el aprendizaje de nuevas tecnologías
Responsabilidades
• El Subgerente de Panadería comparte el liderazgo del equipo y colabora con el Gerente de Panadería para impulsar las ventas y la rentabilidad, ejecutar las responsabilidades diarias y garantizar que todos los aspectos de la operación de la panadería cumplan con los estándares de NbC
• Este rol sirve como un importante portador de la cultura NbC para reforzar los valores fundamentales y dar vida a nuestra marca para los miembros de nuestro equipo e invitados.
• Prioriza la experiencia del huésped, modela un compromiso superior del huésped y fomenta un ambiente de trabajo positivo
• Se asocia con el Gerente de Panadería para liderar todos los aspectos de la experiencia del huésped, la producción de pasteles, la presentación de la marca y la mercancía, el ambiente de trabajo, la gestión de pérdidas y ganancias y el control de inventario
• Apoya al gerente de panadería en el reclutamiento, selección y capacitación de miembros del equipo, dirigiendo las responsabilidades diarias del trabajo y proporcionando retroalimentación de desempeño y entrenamiento
• Garantiza que los estándares de productos, servicios, entorno de panadería y comercialización visual de NbC se mantengan constantemente y que todas las operaciones de panadería se adhieran a los estándares de seguridad alimentaria y de salud y las políticas y procedimientos de NbC
• Ayuda al Gerente de Panadería en la ejecución de responsabilidades operativas y administrativas, que pueden incluir planes de producción de pasteles, establecimiento de objetivos de productividad, programación de equipos, pedidos de suministros, informes de ventas y mano de obra, procedimientos básicos de contabilidad y control de gastos, y procesamiento de nómina
•Cogestiona el cumplimiento de pedidos especiales a través de la web y el correo electrónico para huéspedes individuales y cuentas corporativas, así como pedidos y entregas grandes y complejos
• Co-facilita la apertura y el cierre de la panadería, incluido el equilibrio de cajones de efectivo y depósitos bancarios
• Contribuye a la ejecución de la estrategia de marketing en la comunidad local ayudando a coordinar y participar en eventos especiales de construcción de marca
• Mantiene el conocimiento práctico de todos los roles y pasos de panadería regularmente para realizar diversas responsabilidades según lo dicten las necesidades comerciales
• Va más allá para apoyar y desarrollar al equipo y crear una experiencia superior para los huéspedes
• Mantiene el bien del equipo y los invitados por delante de los intereses personales o la ganancia
Conocimientos, habilidades y destrezas:
- Es capaz de entender instrucciones escritas y orales, interpretar documentos instructivos como recetas, procedimientos operativos y reglas de salud y seguridad, y aplicar el conocimiento para realizar responsabilidades laborales.
- Tenga en cuenta que las recetas de NbC están disponibles en inglés y español.
- Comprende las unidades básicas de medida utilizadas en los EE. UU.
- Tiene la capacidad de realizar tareas físicas repetitivas que requieren la fuerza para levantar objetos de peso moderado a pesado (hasta 50 libras) y permanecer de pie durante largos períodos de tiempo.
- Es capaz de operar hornos de grado comercial y otros equipos de panadería y trabajar junto a una fuente de alto calor.
- Es meticuloso en el uso de mediciones exactas, prestando estricta atención al tiempo y trabajando en un programa de producción ajustado y acelerado.
- Puede evaluar productos, procesos, información y entorno para determinar el cumplimiento de las normas.
- Posee la disciplina y la atención al detalle para adherirse estrictamente a las prácticas de salud y seguridad y los estándares del entorno de trabajo.
- Es diligente, organizado y automotivado, con la capacidad de operar independientemente con una supervisión mínima.
Requisitos de educación, certificaciones y experiencia laboral:
- Los solicitantes deben tener 18 años de edad o más.
- Si bien no se requiere educación formal o experiencia laboral, la experiencia previa en otro rol de apoyo de liderazgo en un entorno de panadería, restaurante o servicio de alimentos es una ventaja.
Disponibilidad de trabajo:
Debe tener la flexibilidad para trabajar varios turnos, incluyendo temprano en la mañana, tarde, fines de semana y días festivos, en función de las cambiantes demandas comerciales.
Valores y competencias fundamentales:
- Corazón de siervo
- Va más allá para apoyar al equipo o al huésped, y es confiable, confiable y receptivo.
- Mantiene el bien del equipo o invitado por encima de los intereses personales o la ganancia.
- Muestra humildad y empatía en las interacciones con los demás.
- Espíritu de campeón
- Demuestra orgullo en las responsabilidades, un impulso intenso y una pasión por el éxito.
- Toma la iniciativa y asume el 100% de las responsabilidades, sin excusas para los problemas dentro del control directo.
- Opera con un fuerte sentido de urgencia y se adhiere a los estándares de la marca NbC.
- Conexiones genuinas
- Proyecta calidez, entusiasmo y optimismo que atrae a otros.
- Construye relaciones positivas y productivas con todos los miembros del equipo.
- Escucha activamente y se comunica abierta, clara y respetuosamente.
Únete a nuestra creciente familia
Desde "Feliz cumpleaños" hasta "Solo porque", Nothing Bundt Cakes® se compromete a brindar alegría a nuestros huéspedes y nuestras comunidades y ayudar a que cada celebración sea más dulce. Cada panadería ofrece un ambiente de trabajo cálido y acogedor con miembros del equipo que encarnan esta marca llena de alegría y poseen un Corazón de Siervo, el Espíritu de un Campeón y la capacidad de hacer Conexiones Genuinas.
Con más de 500 ubicaciones de panaderías en 40 + estados de EE. UU. y en Canadá, ¡hay muchas oportunidades para unirse a nuestra familia!
Los empleados de una panadería franquiciada de Nothing Bundt Cakes son empleados del propietario/operador de la franquicia y no son empleados de Nothing Bundt Cakes Corporate (el franquiciador). Todas las consultas sobre empleo deben dirigirse al propietario / operador de la franquicia y no a Nothing Bundt Cakes Corporate. Cada propietario/operador de franquicia es responsable de garantizar el cumplimiento de las leyes locales, estatales y federales.
Aplica ahora. La alegría es el trabajo.
